zaterdag 15 november 2025
13.3 C
Brussel

HR.nieuws

Wat is tijdsregistratie en waarom het werkt

Tijdsregistratie helpt werkgevers én werknemers met duidelijkheid en flexibiliteit. Ontdek de regels, verplichtingen en voordelen voor modern werk.

Fietsleasing via werkgever: fiscaal slim en duurzaam voordeel voor werknemer én onderneming

Fietsleasing via werkgever is fiscaal voordelig, kostenneutraal en duurzaam. Ontdek hoe bedrijven en werknemers er samen op vooruitgaan.

Verantwoorde verloning Monizze: van intentie naar impact

Verantwoorde verloning Monizze toont hoe duurzaam loonbeleid prestaties, welzijn en maatschappelijke impact verenigt via ecocheques, mobiliteitsbudget en solidariteitscheques.

Flexibel werken en tijdregistratie: werknemers willen meer inzicht in hun werktijd

Flexibel werken en tijdregistratie groeien samen. De helft van de Belgische werknemers wil meer inzicht in hun werktijd, maar België hinkt nog achterop.

Loonnorm 2025-2026 op 0,0% vastgelegd

Loonnorm 2025-2026 op 0,0% vastgelegd: KB bevestigt loonblokkering. Enkel 5,5% indexering blijft, om Belgische concurrentiekracht te beschermen.

Verborgen wapen onthuld: zo saboteert slechte onboarding je hele bedrijf

Goede onboarding is geen extraatje. Het is je geheime wapen om talent te binden en te boeien.

Vakbonden eisen extra geld terwijl faillissementen pieken!

Vakbonden willen meer loon, maar UNIZO zegt “nee”: loonnormwet en faillissementsgolf zorgen voor conflict.

Ondernemers krijgen meer vrijheid, maar ook meer vragen

Wat betekenen de nieuwe regels over studentenarbeid en startbanen voor ondernemers? Meer vrijheid, maar ook onzekerheid.