Sociale bijdragen 2026 blijven in het tweede kwartaal stabiel, maar kmo's moeten bij loonplanning en RSZ-aangiften wel de kleinere bijdragen scherp blijven opvolgen.
Parttimeval voltijds werk maakt extra uren voor werknemers netto minder interessant, en dat bemoeilijkt planning, retentie en productiviteit bij kmo's.